Notre équipe
Nadine RANOUIL
Créatrice du Cabinet DOXAPLUS (ex R&G) en 1999, elle a auparavant exercé des postes de management et de ressources humaines dans des secteurs variés : associations, industries, cabinets conseils.
Sa triple formation en ressources humaines, droit et psychologie, enrichie par des qualifications réactualisées, lui permet de réaliser des missions complexes auprès des clients du Cabinet.
Laurent ESCOUTAY
Co-gérant du Cabinet DOXAPLUS, son expertise réactualisée en management général (ESCP-EAP 2002-2006) associée à des compétences en systèmes d’information, et une expérience opérationnelle de 15 ans en organisation et finances, validée par un poste durant 5 ans de directeur financier et un siège au comité de direction d’une entreprise de dimension européenne, sont mises aujourd’hui au service d’entreprises et autres organisations dans la conduite au changement.
Jacques PERRIN
Sur la base d’une expérience large et éclectique, il modélise ses savoirs empiriques dans le cadre d’un cursus d’Ingénieur du Conservatoire National des Arts et Métiers.
Il propose aujourd’hui de mettre à profit les outils et méthodes « grands comptes » en matière d’organisation et de management en les adaptant aux préoccupations des PME/PMI.
Sébastien THOMAS
Titulaire d’une Maîtrise en Sciences Humaines enrichie d’une solide formation en tant que formateur-coach en RH, complétée par de nombreuses approches cognitives et comportementales, il a une expérience de plus de 10 ans auprès des entreprises, managers et sportifs de haut-niveau, qu’il conseille et accompagne dans leur développement personnel et leur efficacité professionnelle. Son expertise réactualisée régulièrement lui permet d’adapter ses conseils et accompagnements dans un développement humain durable et efficace.
France BUISSON - CARLIOZ
De formation en Psychologie sociale et en Sociologie, elle a une expérience professionnelle de 10 ans dans l'accompagnement de différents types de publics (salariés, jeunes, travailleurs handicapés, demandeurs d'emploi).
Son expérience est désormais également au service des entreprises et des institutions dans une démarche de conseil en gestion des compétences et recrutement.
Béatrice PIERCHON
De formation supérieure en Ressources Humaines (IGS) et en Documentation, certifiée MBTI, elle a une expérience opérationnelle de 15 ans dans l’accompagnement des salariés et des demandeurs d’emploi issus des secteurs privé et public (bilans de compétences, suivi et reclassement professionnel).
Véronique FASOLINI
Après une expérience professionnelle de plus de 10 ans comme Assistante de Direction dans des secteurs variés tels que la grande distribution, la radiotéléphonie et la domotique, elle occupe actuellement la fonction d'Assistante de Gestion du Cabinet.
Elle est chargée de l'accueil physique et téléphonique du public, elle assure l'interface entre l'équipe des consultants et leurs clients, et est la correspondante administrative et comptable des organismes prescripteurs.
